Carrera profesional

Trabajar en datos engloba los distintos perfiles profesionales que trabajan con información para apoyar la toma de decisiones en las empresas.

Incluye roles como analista de datos, científico de datos o ingeniero de datos, cada uno con funciones y responsabilidades específicas.

En esta área se analizan aspectos como las salidas profesionales, los salarios, las habilidades necesarias y los caminos formativos más habituales para acceder o progresar en el sector de los datos, uno de los más demandados del mercado laboral actual.

¿Qué es la mentalidad de crecimiento o growth mindset?

¿Alguna vez te has enfrentado a un desafío que parecía insuperable? Si es así, la mentalidad de crecimiento podría ser la clave para transformar tu manera de aprender y superar obstáculos. En este artículo, exploraremos qué es la mentalidad de crecimiento, cómo se diferencia de la mentalidad fija, y cómo aplicarla puede mejorar significativamente tus …

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autodidacta

La importancia de ser autodidacta

Albert Einstein lo dijo mejor que nadie: Cuando dejas de aprender, empiezas a morir. Esta afirmación es especialmente relevante en el ámbito tecnológico y, más específicamente, en el análisis de datos, donde la capacidad de adaptarse y aprender de manera independiente marca la diferencia entre el éxito y la obsolescencia. En este artículo, exploraremos por …

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que hace un analista

¿Qué hace un analista de datos y que debo aprender para convertirme en uno?

El analista de datos, o Data Analyst es una de las profesiones más demandadas y con más oportunidades laborales en los próximos años. En este artículo te vamos a contar sobre el rol del analista de datos, qué hace y qué necesitas aprender para convertirte en uno. Si prefieres consumir este contenido en formato de …

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mercado laboral

Cómo prepararse para los rápidos cambios en el mercado laboral

El mercado laboral está experimentando cambios significativos y rápidos. Para no quedarse atrás, es fundamental prepararse adecuadamente. En este artículo, exploraremos cómo anticiparnos a estos cambios, qué habilidades debemos desarrollar y la importancia de una red de contactos y el aprendizaje continuo. ¡Sigue leyendo para descubrir cómo puedes estar listo para el futuro del trabajo! …

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Las habilidades más importantes para el futuro

El mercado laboral está en constante cambio, y para mantenernos competitivos, es crucial conocer y desarrollar las habilidades más demandadas en el futuro. En este artículo, exploraremos las cuatro categorías clave de habilidades esenciales para 2030: las habilidades cognitivas, técnicas, de autogestión y las sociales y emocionales. Si prefieres consumir este contenido en formato de …

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